西昊家具（深圳）有限公司
时间：2015-09-21
来源：<p>西昊家具是一家注重人本精神，专注于现代人体工学家具研发与应用的创新型企业。公司致力为客户创造一个健康、和谐、舒适的工作生活环境。总部设在深圳。<br/>自1999年成立之初，西昊家具就非常注重现代人体工学家具的研发与应用，认为现代家具应是物役于人而非人役于物,“人”是家具的使用者，充分尊重“人本”的设计，才是合理的设计；人性化现代家具的考量，就是要让“人”在健康舒适的环境中工作生活，最终达到劳逸平衡、和谐共生的理想状态。人本思想在西昊家具得到充分理解和认真践行。合理解析人体基础数据与环境的互动，西昊家具逐渐从“产品设计”走向“生命设计”。旗下产品更有益于人体环境，功能合理、使用舒适、能主动去适应人的使用，把静疲劳降到最低限度，提高了工作和学习效率。西昊家具在坚持中得以不断提升。<br/>匠心16年，因专业执着而精彩。在公司的快速成长中，以品牌建设为核心的自主创新一直是发展的方向。公司旗下西昊、昊童、兆邦、骁骑等品牌深耕人体工学椅、儿童家具、办公家具、书房家具领域多年，弘扬以人为本、先事后得、专业进取、和谐共生的企业精神，善尽企业公民责任，得到社会各界的肯定，铸就了业界领先地位。<br/>未来，西昊家具将以成为最好的现代家具供应平台为目标，让更多人享受到人性化优质产品和服务，力拓民族品牌强国之路。<br/> <br/> <br/>品牌简介：<br/>西昊<br/>西昊是西昊家具第一个自主品牌，也是中国最大的人体工学椅品牌之一。西昊品牌一直虔心于做最好的人体工学椅，多年来以优质产品和服务赢得了良好的用户体验，成为最值得用户信赖的“人体工学椅专家”。得益于人体及生理学家、产品设计师、机械工程师等多方面专才的共同智慧结晶，如今品牌产品更符合人体结构并能自如调节，功能合理、使用舒适，做到了物役于人并与人融为一体，提高了工作和学习效率，深受用户喜爱。<br/>兆邦<br/>兆邦是集研发、制造、销售为一体的专业办公家具品牌，兆邦产品包括老板桌、办公卡位、商务沙发、茶几、会议桌椅、培训桌椅、洽谈桌椅、文件书柜等系列办公家具。全面的办公设计，力求打造科学、健康、环保、开放、时尚的办公环境，致力于为顾客提供便捷的“一站式办公家具采购和服务”。<br/>骁骑<br/>骁骑专注于“简约实用”健康书房家具，根据不同客户需求，生产了简欧、美式、现代等系列产品。骁骑崇尚温馨、时尚、轻松、环保的书房家具文化，宣扬勇于创新、专业严谨、热诚服务的品牌精神。随着品牌的不断努力与产品的革新，骁骑获得越来越多消费者的喜爱，并成为书房家具最畅销的品牌之一。 <br/>昊童<br/>昊童以“环保、安全、科学”为核心理念，提供高品质、高标准、安全实用的儿童书房全系工学家居用品，专注儿童家具设计16年，以人体工程学为科学依据，根据中国青少年以及儿童的成长特点量身打造，始终将改善儿童坐姿、近视等问题，作为产品研发的方向，用心打造舒心和安心的儿童健康学习空间。<br/> <br/>企业理念：<br/>第一条（企业精神）<br/> 以人为本、先事后得、专业进取、和谐共生。<br/>第二条（企业愿景）<br/> 致力成为中国最好的现代家具供应平台，持续提供客户满意的产品和服务，争取把我们涉足的细分市场都做到第一。 <br/>第三条（企业使命）<br/> 致力于提供高品质现代家具产品和服务，成为客户信赖、富有社会责任感、最有价值并具行业影响力的杰出企业。<br/>第四条（质量观）<br/> 以质量求生存，以质量得信任，以质量创名牌 <br/>第五条（利益相关者）<br/>客户：客户是西昊的价值之源。西昊以高品质产品和服务增加客户价值，赢得客户满意、信赖与忠诚。<br/>员工：员工是西昊之本。认同企业文化、富有责任感、具有合作精神、善于学习和敢于创新的员工是西昊的最大财富，西昊努力实现员工的发展和富裕，使员工与企业共同成长。<br/>合作者：合作者是西昊的事业伙伴。西昊提倡在平等互利的基础上展开竞争与合作，结成战略联盟，实现多赢与价值共享。<br/>股东：股东是西昊事业的动力源泉。西昊不断拓展增值空间，努力降低投资风险，实现合理收益，确保股东利益的长期化和最大化。</p><p><br/>招聘需求：<br/><br/>1、设计经理：<br/>薪资待遇：15－20w(年薪）<br/>招聘人数：1人<br/>性别要求：男生优先<br/>年龄：35岁以内<br/>学历：专科及以上<br/>工作经验：3年以上<br/>岗位职责： <br/>1、负责设计部门的管理工作，指导、培训所有设计师的工作，并负责对所有输出图片的审核；<br/>2、把控各品牌的视觉形象，保持各品牌的视觉统一，负责各个品牌视觉包装的指导；<br/>3、负责公司网站、各销售平台、印刷品等输出端的美术创意；<br/>4、根据产品和品牌视觉定位，对摄影团队进行要求和把控；<br/>5、负责设计团队的团队营运、流程、绩效考核等管理及团队专业知识培训。<br/> <br/>任职要求：<br/>1、3年以上网站或者平面设计经验，有设计管理经验优先；<br/>2、具有良好的美术功底和较深的品牌策划思维、非凡的创意及视觉表现能力<br/>3、精通Photoshop、CorelDRAW、Illustator、Fireworks、AutoCAD、PageMaker等常用设计软件，具有巧妙的设计创意、良好的色彩运用能力，注重细节； <br/>4、具备优秀的审美品位、丰富的想象力和对市场信息的敏锐感受能力和网络广告创作能力，有较强的用户观念，在设计中能够充分考虑用户体验； <br/>5、卓越的组织、创意、执行和团队领导能力，具备较高的人际沟通能力。<br/>6、对文案及策划有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力。<br/> <br/> <br/> <br/> <br/>2、视觉设计组长/视觉设计师<br/>薪资待遇：10－15w(年薪）<br/>招聘人数：1人<br/>性别要求：男生优先<br/>年龄：35岁以内<br/>学历：专科及以上<br/>工作经验：2年以上<br/> <br/>职位描述：<br/>1、负责公司天猫、京东等平台店铺的整体视觉构造首页广告图、整体布局、活动广告和店铺促销宣传版面，配合运营推广团队做好推广的相关图片的制作； <br/>2、负责挖掘产品卖点，设计富有营销能力的详情页，提升各个店铺的视觉的转化率，广告图片的点击率； <br/>3、负责设计组，制定团队目标方向计划，合理安排相关工作人员的工作任务、对各人员工作内容的完成时间进行跟踪和负责，针对设计部的相关工作人员进行稽核考评，对工作态度、业务能力、可发展性进行评估，保证设计组的总体能力素质；<br/>4、组织好产品拍摄，确定拍摄方案，根据设计要求拍摄；<br/>5、分配图片制作和收集监控图片的质量；<br/>6、管理团队成员日常工作，了解成员工作情况。<br/> <br/> <br/> <br/>联系人：李小姐 0755－29161996 <br/>有意者将简历及作品发至邮箱：hr@sihoo.cn</p>
